Framtidens arbetsliv st\u00e5r inf\u00f6r skiften som p\u00e5verkar arbetslivets grunder. Men trots att arbetslivet f\u00f6r\u00e4ndrats, har regelverken och f\u00f6ruts\u00e4ttningarna f\u00f6r v\u00e4rdeskapande f\u00f6rblivit desamma. Under \u00e5rets Almedalsvecka diskuterade vi med opinionsbildare och f\u00f6retag varf\u00f6r det \u00e4r s\u00e5 viktigt att Sverige ligger i framkant i den h\u00e4r utvecklingen.<\/p>\n
P\u00e5 seminariet presenterade Innovationsf\u00f6retagen en rapport som belyser\u00a0 hur vi formar regelverk som st\u00e4rker individ och f\u00f6retag och fr\u00e4mjar individens och f\u00f6retagens m\u00f6jligheter att skapa v\u00e4rde tillsammans. Hur bibeh\u00e5ller man innovationskraften i f\u00f6retagen? En f\u00f6r\u00e4ndring beh\u00f6vs om Sverige ska forts\u00e4tta vara konkurrenskraftigt och attrahera kompetens.<\/p>\n
P\u00e5 seminariet deltog:<\/p>\n
\u2013 Mats Lindgren, vd Kairos Future
\n\u2013 Sara Lindmark, vd Together Tech
\n\u2013 H\u00e5kan Danielsson, vd WSP Sverige
\n\u2013 Venke Osnes, vd Mer Arkitekter
\n\u2013 Ann-Therese Enarsson, vd Futurion
\n\u2013 Charlotta Stern, vd Ratio
\n\u2013 Anders Persson, n\u00e4ringspolitisk chef Innovations\u00adf\u00f6retagen.<\/p>\n
Samtalet modererades av Magnus H\u00f6ij, f\u00f6rbundsdirekt\u00f6r Innovations\u00adf\u00f6retagen.<\/p>\n
Titta p\u00e5 en inspelad version h\u00e4r:<\/p>\n