Vill du st\u00e4rka f\u00f6retagens konkurrenskraft och p\u00e5verka svensk n\u00e4ringspolitik fr\u00e5n insidan? Innovationsf\u00f6retagen s\u00f6ker en N\u00e4ringspolitisk chef som med strategiskt driv och stark r\u00f6st i offentlig debatt ska utveckla och driva de viktigaste fr\u00e5gorna f\u00f6r v\u00e5ra medlemsf\u00f6retag.<\/p>\n\n
Innovations\u00adf\u00f6retagen \u00e4r en bransch- och arbetsgivar\u00adorganisation som representerar innovativa f\u00f6retag inom den kunskapsintensiva tj\u00e4nstesektorn. Vi samlar cirka 850 medlems\u00adf\u00f6retag, som tillsammans har 45 000 anst\u00e4llda. V\u00e5rt uppdrag \u00e4r att skapa b\u00e4sta m\u00f6jliga f\u00f6ruts\u00e4ttningar f\u00f6r en v\u00e4rldsledande arkitekt- och ingenj\u00f6rsbransch. Genom tekniska innovationer m\u00f6ter vi samh\u00e4llsutmaningar och strukturomvandlingar.<\/p>\n\n\n\n
Innovationsf\u00f6retagen ing\u00e5r i f\u00f6rbundsgruppen Almega, som representerar ca 11 500 medlemsf\u00f6retag med drygt 600 000 anst\u00e4llda.<\/p>\n\n\n\n
N\u00e4ringspolitisk chef Innovationsf\u00f6retagen<\/strong><\/p>\n\n\n\n Vi s\u00f6ker nu en N\u00e4ringspolitisk chef till Innovationsf\u00f6retagen, en organisation med kunskap, kreativitet och engagemang f\u00f6r ett h\u00e5llbart samh\u00e4lle. Huvudfokus blir att driva och utveckla de mest strategiska arbetsgivar- och n\u00e4ringspolitiska fr\u00e5gorna f\u00f6r v\u00e5ra medlemsf\u00f6retag, f\u00f6r att skapa b\u00e4sta m\u00f6jliga f\u00f6ruts\u00e4ttningar. Dagens utveckling kr\u00e4ver nyt\u00e4nkande, och som N\u00e4ringspolitisk chef bidrar du till att samordna och driva viktiga operativa och strategiska fr\u00e5gor, med m\u00e5let att st\u00e4rka medlemsf\u00f6retagens konkurrenskraft och fr\u00e4mja tillv\u00e4xt av nya medlemmar.<\/p>\n\n\n\n Du representerar f\u00f6rbundet och dess medlemmar externt, i media, gentemot politiken, myndigheter och andra delar av den offentliga f\u00f6rvaltningen. Du ing\u00e5r i ett kansli med nio medarbetare och tillsammans arbetar ni proaktivt med lobbying och opinionsbildning f\u00f6r att f\u00f6rb\u00e4ttra villkoren och f\u00f6ruts\u00e4ttningarna f\u00f6r medlemsf\u00f6retagen.<\/p>\n\n\n\n Du har en god f\u00f6rst\u00e5else f\u00f6r den svenska modellen och partsf\u00f6rh\u00e5llandena p\u00e5 arbetsmarknaden samt kan ta ett tydligt arbetsgivarperspektiv i de fr\u00e5gor du driver.<\/p>\n\n\n\n Personliga egenskaper<\/strong><\/p>\n\n\n\n Kvalifikationer<\/strong><\/p>\n\n\n\n V\u00e4lkommen med din ans\u00f6kan!<\/p>\n\n\n\n Sista ans\u00f6kningsdag 26 september 2025. Intervjuer sker l\u00f6pande s\u00e5 skicka g\u00e4rna in din ans\u00f6kan s\u00e5 snart som m\u00f6jligt. <\/p>\n\n\n\n Vid fr\u00e5gor om rekryteringsprocessen \u00e4r du varmt v\u00e4lkommen att kontakta HR-chef Pernilla Petersson, +46 76 824 30 10, pernilla.petersson@almega.se<\/p>\n\n\n\n Vid fr\u00e5gor om rollen kan du ocks\u00e5 kontakta F\u00f6rbundsdirekt\u00f6r Anders Lenhoff, +46 70 345 69 85, anders.lenoff@almega.se<\/a><\/p>\n\n\n\n \n \n L\u00e4s mer och ans\u00f6k h\u00e4r:\n \n \n \n \n
\n