Okategoriserade

Vid årsmötet idag valdes tre nya ledamöter in i Innovationsföretagens styrelse.

Migrationsverket presenterade idag en ny modell för att hantera arbetstillståndsärenden i syfte att främja högkvalificerad arbetskraftsinvandring. Bransch- och arbetsgivarorganisationerna TechSverige, Innovationsföretagen och Teknikföretagen är positiva till regeringens ambitioner men pekar på att den modell som presenterats idag behöver vässas för att träffa rätt och ger flera inspel till utformningen av det nya systemet.

Innovationsföretagen har idag tecknat kollektivavtal med Sveriges Ingenjörer, Sveriges Arkitekter och Unionen. De nya avtalen sträcker sig över 24 månader och rymmer även pensionsavsättningar. Den totala kostnadsramen är 7,4 procent.

Innovationsföretagen har anställt Richard Österberg som ny näringspolitisk expert med inriktning analys och Markus Konow som digital kommunikatör. De kommer att spela en viktig roll i arbetet med att stärka den kunskapsintensiva tjänstesektorns utveckling.

Vi har stora gemensamma samhällsutmaningar som kräver ett modernt ledarskap och förmågan att se frågorna ur nya perspektiv. Unga idag har nya kompetenser och betonar andra värden än de traditionella. Dessa vill vi ta vara på för att tillsammans utveckla sektorn.

I takt med att samhället förändras ställs nya krav på byggnader och platser utefter människors nya mönster. Knutpunkterna för våra resor blir till alltmer viktiga platser, där utformningen måste vara funktionell på nya sätt.

Innovationsföretagen har träffat migrationsminister Maria Malmer Stenergard för att föra fram sina förslag för att förenkla den högkvalificerade arbetskraftsinvandringen.